Sản phẩm

Khách hàng tiêu biểu

Video

Khảo sát ý kiến độc giả

Bạn quan tâm điều gì khi mua sản phẩm công nghệ?

Khác

Chế độ hậu mãi

Dịch vụ

Giá cả

Gửi ý kiến Kết quả

Tuyển nhân viên kinh doanh lẻ


TUYỂN NHÂN VIÊN  KINH DOANH LẺ


  1. Thành lập năm 2007, Công ty CP Đầu tư Thương mại và Phát triển Công nghệ FSI hoạt động trên các lĩnh vực: Phân phối máy văn phòng; Cung cấp giải pháp số hóa tài liệu; Cung cấp mực, vật tư, linh kiện, bảo dưỡng, sửa chữa máy văn phòng; Thương mại điện tử và đầu tư tài chính.

Với tốc độ tăng trưởng bình quân 120% hàng năm, hiện nay Công ty FSI là nhà phân phối thiết bị văn phòng Canon, Kodak, HP,.... lớn nhất tại Hà Nội. 


Với triết lý kinh doanh: tuyển dụng, tuyển dụng, tuyển dụng

-        Hết lòng vì mục tiêu và sự thành công của khách hàng.

-        Sáng tạo trong cả tư duy lẫn hành động.

-      Chuyên nghiệp từ thái độ và tác phong làm việc đến kỹ năng chuyên môn và tính cam kết dài lâu.

-        Kết hợp hài hòa lợi ích của khách hàng, nhân viên, cổ đông, các đối tác và cả cộng đồng.


Và sứ mệnh:

-        Hoàn thiện từng cá nhân về nhân cách, trí lực và lòng nhiệt huyết.

-        Xây dựng và phát triển những thương hiệu Việt nổi tiếng thế giới.

-      Gia tăng tiềm lực kinh tế và chất lượng cuộc sống cho cộng đồng, góp phần làm hưng thịnh quốc gia.

 FSI đang hướng tới mục tiêu vào Top 500 doanh nghiệp lớn nhất Việt Nam năm 2015

Để đáp ứng nhu cầu mở rộng kinh doanh, hiện công ty chúng tôi có nhu cầu tuyển dụng các ứng viên giàu năng lực cho vị trí sau:

 Vị trí: Nhân viên kinh doanh bán lẻ (Số lượng 03)

 1.     Mô tả công việc:

-        Marketing tìm kiếm khách hàng, tạo lập mối quan hệ, quản lý khách hàng.

-        Tư vấn, bán các thiết bị máy văn phòng (máy in, fax, camera, photocopy, scan, máy tính, máy chiếu, máy hủy tài liệu, phần mềm…) cho các khách hàng end user và các doanh nghiệp.

-        Cung cấp các dịch vụ đổ mực, sửa chữa hệ thống mạng, điện thoại, máy tính, máy in, máy phototocpy, bảo trì hệ thống máy văn phòng và hệ thống mạng, thi công hệ thống tổng đài, mạng LAN, WAN, Camera.

-        Nghiên cứu thị trường, đối thủ cạnh tranh, tư vấn TP và đề xuất các chương trình khuyến mại, marketing, giá thành.

-        Soạn thảo hợp đồng, thanh lý, nghiệm thu.

-        Quản lý công việc phát sinh, chịu trách nhiệm về khách hàng.

-        Phối hợp các phòng ban trong các công việc nội bộ.

-        Báo cáo tiến độ công việc hàng tuần cho TP.

2.     Yêu cầu

-        Trình độ : tốt nghiệp trung cấp trở lên chuyên ngành kỹ thuật máy tính, công nghệ thông tin, kinh tế, thương mại.

-        Có khả năng học hỏi và nắm bắt vấn đề nhanh, đọc và dịch tốt tài liệu tiếng anh chuyên ngành.

-        Giao tiếp tốt, tự tin, có khả năng trình bày, đàm phán và thuyết phục khách hàng, ăn nói lưu loát, tính trung thực và khả năng làm việc độc lập và theo nhóm cao.

-        Có khả năng thuyết trình, giới thiệu về các sản phẩm, giải pháp CNTT, tư vấn và xây dựng giải pháp kỹ thuật cho khách hàng.

-        Thành thạo Word, Excel, Power Point, Outlook (thấp nhất Version 2007), IE…

-        Yêu cầu chuyên môn : Hiểu biết rõ về các thiết bị máy văn phòng (máy tính, máy in, fax, photocopy, scan..) các hệ thống mạng (LAN, WAN, Camera, tổng đài điện thoại…) và các dịch vụ (đổ mực máy in và thay thế linh kiện, sửa chữa và bảo trì máy văn phòng, hệ thống mạng)

-        Kinh nghiệm: có tối thiểu 3 năm ở vị trí nhân viên kinh doanh hoặc Marketing về dịch vụ.

-        Giới tính: Nam/Nữ

3.     Chế độ đãi ngộ

-        Môi trường làm việc năng động, thân thiện, chuyên nghiệp, nhiều cơ hội thăng tiến.

-        Có cơ hội nhận được mức thu nhập từ 5-10 triệu bao gồm:

·        Thu nhập bao gồm : lương cơ bản + lương năng suất + phụ cấp xăng xe, điện thoại.

·       Thưởng: theo mức độ hoàn thành công việc, kinh doanh theo quý, các ngày lễ…

-        Được đào tạo hoặc cử đi học các khóa học nâng cao kỹ năng mềm, trình độ chuyên môn.

-        Có BHYT, BHXH, nghỉ mát + các phúc lợi khác theo quy định của công ty và luật lao động đối với nhân viên ký hợp đồng lao động dài hạn.

4.     Hồ sơ sơ tuyển

-        Download form hồ sơ sơ tuyển tại :http://fsivietnam.com.vn/vn/editor/assets/Form%20du%20lieu%20nhan%20vien.rar

-        Điền đầy đủ thông tin vào form trên và gửi về Email : tuyendung@fsivietnam.com.vn  kèm với 01file CV miêu tả chi tiết khả năng và kinh nghiệm của bản thân

-        Lưu ý : những hồ sơ sơ tuyển sẽ được đánh giá nhận xét, những hồ sơ nào đạt yêu cầu sẽ được nhà tuyển dụng liên hệ mời đến dự thi tuyển (thi viết chuyên môn).

5.     Hồ sơ dự tuyển (sau khi qua vòng thi tuyển)

-        Sau khi vượt qua vòng thi tuyển dụng, ứng viên vào vòng phỏng vấn cần mang theo những giấy tờ sau :

a)       01 sơ yếu lý lịch  (photo)

b)       01 bản sao giấy khai sinh (photo)

c)       Các văn bằng chứng chỉ có liên quan (photo)

d)       01 đơn xin việc viết tay nêu rõ quá trình học tập, công tác trước đó cũng như khả năng của bản thân.

e)       02 ảnh 4x6

f)        01 giấy khám sức khỏe trong thời gian 6 tháng gần đây nhất

g)       01 bảng thành tích học tập về chuyên ngành học chính (nếu có) (photo)

h)       01 sổ hộ khẩu photo (công chứng)

i)        01 giấy CMND (photo)

6.     Liên hệ:

Ø  Mr Thùy : 04 3767 5677 – 0978 926 909                 

Ø  Email: tuyendung@fsivietnam.com.vn

Ø  VP : Số 17, lô 12A, đường Trung Yên 10, Khu đô thị Trung Yên 1, Trung Hòa, Hà Nội

Ø  Ưu tiên những vị trí nộp hồ sơ sớm.

Tags: tuyen dung fsituyển dụngtuyển dụng FSI

Pin it

Bài viết cùng chủ đề:

Tin mới

Hỗ trợ trực tuyến

Tư vấn giải pháp số hóa tài liệu

Cao Hoàng Anh

ĐT: 04.376 75677 Mobile: 0904 805 255

Đoàn Huy Thuận

ĐT: 04.376 75677 Mobile: 0904 632 189

Tiếp nhận ý kiến khách hàng

Mr Sơn

ĐT: 04.376 75677 (30) Mobile: 0904 777 168

Download tài liệu

Gửi yêu cầu demo Gửi yêu cầu demo

Gửi yêu cầu lấy báo giá Gửi yêu cầu lấy báo giá

Đọc tin RSS

Đăng ký nhận bản tin

Đăng ký